Contestation du licenciement : le délai de prescription court à compter du lendemain de la rupture

Présomption de démission : le ministère du Travail en détaille les modalités

La loi portant réforme des retraites est publiée au Journal officiel

Rupture conventionnelle et harcèlement moral : liaisons à hauts risques

Notion de cadre dirigeant : une grande autonomie dans l’exercice des fonctions ne suffit pas

Inaptitude : le reclassement en télétravail peut s’imposer sans déploiement préalable dans l’entreprise

Requalification d’un CDD en CDI, seule la date de signature du contrat compte pour le délai de prescription

Rupture anticipée du CDD : la faute grave doit avoir été commise durant l’exécution du contrat en cours

Rupture conventionnelle : une situation de violence morale entraîne la nullité de la convention

Chauffeurs versus Uber : la qualification de contrat de travail ne fait plus de doute

Acceptation du contrat de sécurisation professionnelle par le salarié : l’employeur ne peut plus renoncer unilatéralement à la rupture

Reconnaissance de la faute inexcusable : l’action à l’encontre d’un employeur interrompt la prescription à l’égard de toute autre action procédant d’un même fait dommageable